{"id":140116,"date":"2025-10-02T05:12:32","date_gmt":"2025-10-02T11:12:32","guid":{"rendered":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/?p=140116"},"modified":"2025-10-02T05:23:00","modified_gmt":"2025-10-02T11:23:00","slug":"que-sera-de-la-famosa-ley-de-paridad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/2025\/10\/02\/que-sera-de-la-famosa-ley-de-paridad\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 ser\u00e1 de la famosa Ley de Paridad?"},"content":{"rendered":"\n<p>Luz Mar\u00eda Ortiz Quintos<\/p>\n\n\n\n<p>Como en todos los \u00e1mbitos, temas y grupos sociales, existen divisiones en opiniones y preferencias. Por lo tanto, este tema de la paridad no es la excepci\u00f3n. Como mujer, reconozco que el piso no es parejo; las oportunidades no son equitativas. Sin embargo, esta es una oportunidad para favorecer al sexo femenino. Si la Ley de Paridad brinda la posibilidad de postular a mujeres a los cargos p\u00fablicos de elecci\u00f3n popular, especialmente en aquellos gobiernos donde a\u00fan no han tenido la oportunidad de gobernar, ser\u00eda una acci\u00f3n contundente en la b\u00fasqueda de la equidad. Pero, en caso de que as\u00ed se apruebe para las elecciones del 2027, por favor, necesitamos personas en la administraci\u00f3n p\u00fablica con conocimientos, capacidad y experiencia comprobada, de ser posible, con trayectoria en el servicio p\u00fablico. Con todo respeto, pero ya hemos comprobado que estos puestos de elecci\u00f3n popular no se ganan por competencia, y desafortunadamente, en muchos casos, los resultados han sido negativos. Lo que hemos visto es un desempe\u00f1o marcado por la ineficiencia, la corrupci\u00f3n y malas decisiones en la priorizaci\u00f3n de la atenci\u00f3n a las necesidades de los ciudadanos m\u00e1s vulnerables. Aclaro que no me refiero a ning\u00fan partido en especial, ni a ning\u00fan funcionario o administraci\u00f3n p\u00fablica en particular. Hablo en t\u00e9rminos generales. Si en esta ocasi\u00f3n se abren m\u00e1s oportunidades para las mujeres, que sean verdaderamente capacitadas, que sus propuestas se basen en sus habilidades, conocimientos y valores, y no \u00fanicamente en atributos f\u00edsicos o en su popularidad, como lamentablemente hemos visto en algunos casos. Que sean j\u00f3venes o no tan j\u00f3venes, pero que trabajen con responsabilidad y empat\u00eda. Antes se pensaba que a las mujeres se les pod\u00eda confiar m\u00e1s en temas de integridad y honradez. Sin embargo, en los \u00faltimos a\u00f1os hemos visto que esa cualidad tambi\u00e9n se est\u00e1 perdiendo. Considero que el servidor o servidora p\u00fablica debe aspirar a un cargo por vocaci\u00f3n, por amor al bien com\u00fan; que realmente le apasione servir a los dem\u00e1s, dejar huella y un legado que transforme y solucione el d\u00eda a d\u00eda de los ciudadanos. Debe desempe\u00f1ar un trabajo que sea reconocido incluso despu\u00e9s de su partida, que marque un antes y un despu\u00e9s en tantas necesidades y carencias del \u00e1mbito p\u00fablico. Incluso, deber\u00eda considerarse la aplicaci\u00f3n de ex\u00e1menes de confianza, ex\u00e1menes psicom\u00e9tricos que aseguren estabilidad emocional, as\u00ed como evaluaciones espec\u00edficas para el cargo al que se aspira.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Luz Mar\u00eda Ortiz Quintos Como en todos los \u00e1mbitos, temas y grupos sociales, existen divisiones en opiniones y preferencias. Por lo tanto, este tema de la paridad no es la excepci\u00f3n. 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