Juan Palacios D\u00e1vila<\/p>\n\n\n\n
En d\u00edas pasados el Secretario de Hacienda se\u00f1al\u00f3 en su comparecencia ante la C\u00e1mara de Diputados, que los datos sobre los cuales realiz\u00f3 las proyecciones de crecimiento de nuestro pa\u00eds para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, tienen como base el proceso conocido como nearshoring, el cual consiste en que las grandes empresas globales reubican algunas de sus f\u00e1bricas en locaciones m\u00e1s cercanas a su sede principal.<\/p>\n\n\n\n
Este fen\u00f3meno se est\u00e1 presentando como una respuesta a los riesgos y problemas de la globalizaci\u00f3n, mismos que se hicieron evidentes durante las fases m\u00e1s agudas de la pandemia provocada por el Covid 19.<\/p>\n\n\n\n
La apuesta resulta interesante si tomamos en cuenta que las empresas estadounidenses y europeas est\u00e1n tratando de evitar grandes desplazamientos de sus mercanc\u00edas, agilizar sus cadenas de producci\u00f3n, mantener las ventajas de subcontratar algunos rubros de su producci\u00f3n y, efectivamente, se encuentran en proceso de reubicar algunas de sus plantas fuera de Asia, siendo M\u00e9xico uno de los puntos geogr\u00e1ficos que pudieran resultar beneficiados con ello.<\/p>\n\n\n\n
Uno de los requisitos para que las empresas reubiquen sus plantas en nuestro pa\u00eds, es que podamos contar con personas calificadas para solventar los requisitos que la econom\u00eda basada en la llamada industria 4.0 exige.<\/p>\n\n\n\n
En ese contexto, la responsabilidad tanto de las empresas como de las instituciones educativas consiste en promover que los j\u00f3venes adquieran las habilidades requeridas. Por ello llama la atenci\u00f3n el hecho de que una empresa alemana, con presencia mundial, como lo es Siemens haya refrendado el convenio firmado en 2019 con el Conalep nacional, que dirige el Dr. Enrique Ku Herrera.<\/p>\n\n\n\n
Seg\u00fan las palabras del presidente de Siemens M\u00e9xico, Alejandro Canela, es esta instituci\u00f3n educativa la que otorga el mayor n\u00famero de certificaciones en el mundo, en el \u00e1mbito de la tecnolog\u00eda Solid Edge, desarrollada e impulsada precisamente por esa empresa, por lo que tambi\u00e9n brind\u00f3 un reconocimiento especial al Dr. Ku Herrera.<\/p>\n\n\n\n
S\u00ed, como lo dijo el Secretario de Hacienda, M\u00e9xico est\u00e1 contando con verse beneficiado con el proceso de Nearshoring que actualmente se presenta en el mundo, har\u00eda bien el sector educativo en seguir el ejemplo que est\u00e1 poniendo Conalep y su equipo directivo, sobre todo ahora que la Nueva Escuela Mexicana estableci\u00f3 el Nuevo Marco Curricular Com\u00fan de la Educaci\u00f3n Media Superior.<\/p>\n\n\n\n
Trabajar conjuntamente con el sector productivo, como es el caso de \u00e9xito con Siemens, empresa l\u00edder en tecnolog\u00eda en el mundo, resulta una estrategia que est\u00e1 dando frutos en favor de los j\u00f3venes estudiantes y sus familias, pero que tambi\u00e9n tiene beneficios para las empresas que participan en este tipo de convenios; Enrique Ku Herrera, Roel Guajardo Cant\u00fa, David Fernando Beciez y Jos\u00e9 Francisco Salazar, hacen historia y punta en el tema de la educaci\u00f3n para el trabajo y la empleabilidad de los j\u00f3venes.<\/p>\n\n\n\n
Alejandro Canela y Joaqu\u00edn Amaro tambi\u00e9n deben estar presentes en nuestra mente cuando hablemos de la visi\u00f3n de los empresarios en torno a la educaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Qu\u00e9 bueno que la Secretar\u00eda de Hacienda apueste por procesos modernos para el crecimiento econ\u00f3mico, esperemos que el trabajo conjunto del gobierno vaya en la misma direcci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Juan Palacios D\u00e1vila En d\u00edas pasados el Secretario de Hacienda se\u00f1al\u00f3 en su comparecencia ante la C\u00e1mara de Diputados, que los datos sobre los cuales realiz\u00f3 las proyecciones de crecimiento de nuestro pa\u00eds para el pr\u00f3ximo a\u00f1o, tienen como base el proceso conocido como nearshoring, el cual consiste en que las grandes empresas globales reubican […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":84522,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":true,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14,10],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84520"}],"collection":[{"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=84520"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84520\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":84521,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/84520\/revisions\/84521"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/84522"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=84520"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=84520"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diariodigitalmx.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=84520"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}