Monterrey . – En Nuevo Le\u00f3n los incrementos salariales superan el nivel nacional, y con ello, se blindan salarios competitivos y suficientes para contrarrestar la inflaci\u00f3n que contin\u00faa elevada, asumi\u00f3 la C\u00e1mara de la Industria de la Transformaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Al fijar una postura al respecto, los industriales en la entidad reconocieron al sector productivo, y destacan que, de acuerdo con la informaci\u00f3n estad\u00edstica oficial de la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n social, los incrementos salariales de las negociaciones colectivas en el estado ascendieron a 8.4% en el
mes de octubre.<\/p>\n\n\n\n
Mientras tanto, el promedio nacional de estas revisiones salariales fue solamente del 4.7%, lo cual ubica a Nuevo Le\u00f3n en 3.7 puntos porcentuales por encima del nivel nacional; es decir, casi el doble y superando los niveles de inflaci\u00f3n actual.<\/p>\n\n\n\n
“Con ello, se demuestra el compromiso de las empresas neolonesas por brindar empleos bien remunerados, a pesar de
enfrentar un panorama adverso”, afirma la Caintra en su postura oficial.<\/p>\n\n\n\n
“Para que las empresas de Nuevo Le\u00f3n puedan seguir otorgando estos incrementos en salarios, hacemos un llamado para generar las condiciones que les permitan reducirsus costos operativos,
como por ejemplo, la simplificaci\u00f3n de tr\u00e1mites”, demanda, sin embargo.<\/p>\n\n\n\n
Expresa finalmente, que a trav\u00e9s de una reducci\u00f3n de aquellos tiempos y procesos que no tienen valor, se brindar\u00e1 un mayor empuje a mantener los incrementos,
fortalecer la productividad y por ende una mejor calidad de vida para los neoloneses.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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